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産労総合研究所「人事の地図2024年9月号№1260」の「時事探訪」に「70歳までの雇用延長を踏まえた定年延長制度・継続雇用制度の設計」についての記事が掲載されました。

内容は代表多田と弊社社員との「座談会」及びその「解説」で、テーマは「座談会」が【高年齢活用の必要性と望むべく人事制度】について、

「解説」が【高齢者の戦略的な活用のための定年延長・再雇用制の設計】です。